2,010: 슬롯 사이트
수정됨:2018년 9월
알코올 및 약물 남용, 직장 내 알코올 및 약물 사용은 네바다주와 네바다 대학교 리노의 우려 사항입니다. 대학은 1988년 옴니버스 약물 남용 방지법과 1989년 약물 없는 학교 및 지역사회법을 준수합니다. 직원이 약물 사용으로 인해 장애가 있는 상태로 직장에 출근하지 않도록 하는 것이 슬롯 사이트 정책입니다.
1. Nevada Administrative Code(NAC) 284.888에 따라 근무 중 술이나 약물에 취한 상태에 있거나 공공 안전에 영향을 미치는 것으로 인사위원회가 승인한 직위에 지원하는 모든 슬롯 사이트 직원은 알코올 검사를 받아야 합니다.
2. 직원이 근무 중 슬롯 사이트이나 약물의 영향을 받은 경우 재활 및 직원 지원 프로그램 추천에 중점을 둡니다.
3. 슬롯 사이트 안전하고 효율적인 직무 수행을 방해할 수 있는 약물을 섭취한 후 가능한 한 빨리 감독자에게 알려야 합니다(네바다 개정 법령(NRS) 284.4063).
4. 규제 약물 판매를 금지하는 연방법 슬롯 사이트 주법을 위반하여 유죄 판결을 받은 직원은 사건 발생 장소에 관계없이 NRS 193.105에 따라 해고되어야 합니다.
5. NAC 284.653을 위반한 음주 운전 슬롯 사이트 음주 운전이 위법 행위의 일부인 기타 범죄로 유죄 판결을 받은 직원은 운전 중 위반 행위가 발생한 경우 최대 해고를 포함한 징계를 받을 수 있습니다.
6. 작업장에서 규제 약물을 불법적으로 제조, 배포, 분배, 소지 슬롯 사이트 사용하는 것은 금지됩니다.
7. "규제 약물"이라는 용어는 NRS 453.146에 따라 채택된 규정에 따라 정의된 모든 약물을 의미합니다.
8. 슬롯 사이트 근무 중이나 고용주 구내에서 위반이 발생한 경우 연방 또는 주 형사 마약법 위반으로 유죄판결을 받은 후 5일 이내에 고용주에게 서면으로 이를 알려야 합니다.
9. 연방 계약이나 보조금을 받는 기관은 해당 기관의 슬롯 사이트 위 8항에 사용된 의미 내에서 유죄 판결을 받았다는 통지를 받은 후 10일 이내에 계약이나 보조금을 승인한 연방 기관에 통보해야 합니다.
10. 모든 슬롯 사이트 건강 보험에는 약물 의존 치료 프로그램에 대한 보장이 포함됩니다.
11. 직원 지원 프로그램(EAP)은 알코올 및/또는 약물 문제와 관련하여 어려움을 겪고 있는 슬롯 사이트 직원 및 적격 가족 구성원에게 지원을 제공합니다.
12. 슬롯 사이트 교수진과 교직원은 적절한 학생 서비스 사무실을 통해 학생들에게 지원을 의뢰할 수 있습니다.
이 정책은 모든 슬롯 사이트 직원에게 적용됩니다. 이 정책에 적용되는 특정 연방 지침, 법령 조항 및 규정은 마약 없는 직장법(Drug Free Workplace Act)과 네바다주 개정 법령 및 네바다주 행정법 284장에 명시되어 있습니다.