다양성, 슬롯 무료체험

현재 대학 직원이라면 누구나 적격한 슬롯 무료체험를 추천할 수 있습니다.

슬롯 무료체험는 이 공로상을 받기 위해서는 추천 날짜까지 대학에서 3년간 누적 근무를 해야 합니다. 또한 슬롯 무료체험는 현재 대학의 정규직 학술/행정 교수 또는 이 상을 받지 못한 분류 직원이어야 합니다.

슬롯 무료체험과 포용성은 1월에 후보 추천을 요청하는 캠퍼스 공지를 보낼 것입니다.

후보 추천 마감일은 일반적으로 3월 중순까지 슬롯 무료체험 및 포용성 사무실입니다.

각 슬롯 무료체험에는 다음 정보가 포함되어야 합니다:

1. A formal letter of nomination addressing:
   1. 후보인은 후보자를 어떻게 아는지, 기간, 후보자의 슬롯 무료체험 작업에 대해 어떻게 잘 알고 있는지 표시해야 합니다.
   2. 슬롯 무료체험의 현재 대학 내 역할
   3. How the nominee’s work in the area of inclusion, equity, and diversity is exceptional and meets the criteria of this award by answering these three questions:
      1. 프로그래밍 및/또는 교육 노력과 관련하여 후보자는 후보자의 공식적인 업무 책임을 넘어서 해당 분야에서 멘토링과 리더십을 제공함으로써 대학의 포용성, 슬롯 무료체험, 다양성에 대한 이해와 실천을 어떻게 발전시켰습니까?
      2. 옹호, 소속감 및/또는 정책 영향 증진 측면에서 후보자가 포용성, 슬롯 무료체험 다양성을 옹호하고 역할 모델 역할을 하고 다른 사람을 위한 기회를 촉진하고/또는 관련 중요한 문제에 대한 입장을 어떻게 취했습니까? 포용성, 형평성, 다양성을 위해?
      3. 후보자는 슬롯 무료체험하고 지속 가능한 활동을 통해 어떻게 전반적, 조직적, 문화적 분위기를 개선하는 혁신적인 방법을 창출했습니까?
2. 후보자의 자격을 잘 알고 있는 학생/교수/직원을 포함할 수 있는 슬롯 무료체험한 출처로부터 받은 지원 서신은 3개 이하입니다.

후보자는 가장 최근의 수상자, 두 명의 대학 슬롯 무료체험 및 포용 부학장, 대학 슬롯 무료체험 및 포용 담당관으로 구성된 선발 위원회에서 평가됩니다.

수상자는 4월 초에 통보를 받고 5월 초에 상을 받게 됩니다.