에이전트 직원 적합성 평가 프로그램 선택
정책
연방 규정에 따라 필요한대로, 1 단계 생물학적 선택 요원 및 독소 (BSAT)에 액세스 해야하는 모든 직원은 University 직원의 적합성 평가 프로그램 (PSAP)을 통해 평가해야합니다.
스코프
PSAP는 모든 네바다 대학교, 리노 교수, 교직원 및 학생, 그리고 대학 시설에 보관하거나 사용되는 Tier 1 BSAT에 접근 할 수있는 다른 학술 기관, 정부 기관 또는 민간 회사의 직원에게 적용되거나, 비 유니버시티 시설에서 대학 후원 작업의 일원에 적용됩니다.
계층 1 BSAT에 대한 액세스
사전 접근 직원 적합성 평가를 성공적으로 완료하고 진행중인 인원 적합성 평가 프로그램을 통해 현재 승인을받은 직원 만 Tier 1 BSAT에 대한 액세스를 승인 할 수 있습니다. 연방 규정에 의해 허용 된 바와 같이, 2013 년 4 월 3 일 이전에 1 단계 BSAT에 대한 액세스 승인을받은 사람은 사전 액세스 평가를 완료 할 필요가 없습니다.
다른 기관에서 1 단계 BSAT에 접근 할 수있는 승인을받은 방문 과학자들은 다음 조건에 따라 홈 기관의 PSAP를 기반으로 대학 시설에서 1 BSAT에 액세스 할 수 있습니다..
- 대학에서 1 단계 BSAT에 대한 액세스가 제한된 기간 (보통 30 일 미만)을 요청합니다.
- 방문 과학자는 자신의 홈 기관에서 사전 액세스의 적합성 평가를 성공적으로 완료했습니다 (또는 2013 년 4 월 3 일 이전에 Tier 1 BSAT에 대한 기존 승인에 따라이 요구 사항에서 제외). 홈 기관의 사전 접근성 적합성 평가는 검증 가능해야하며 University Select 에이전트 책임 공무원 (RO)의 만족을 충족시켜야합니다.
- 방문 과학자는 자신의 가정 기관에서 지속적인 적합성 평가를 받고 있으며 Tier 1 BSAT에 대한 현재 승인을 받았습니다. 홈 기관의 지속적인 적합성 평가 프로그램과 방문 과학자의 현재 상태는 검증 가능해야하며 대학 RO의 만족을 충족해야합니다.
- 방문 과학자의 홈 기관의 RO는 해당 기관의 PSAP에 대한 서면 설명을 제공해야합니다. 또한 방문 과학자가 해당 기관의 PSAP에 참여하고 있으며 현재 1 단계 선택 요원에 대한 액세스 권한이 승인되었음을 나타내는 홈 기관의 RO가 서명 한 진술이 제공되어야합니다.
1 BSAT에 대한 액세스 권한
Tier 1 BSAT에 대한 접근에 대한 합법적 인 교육 또는 직업적 요구가있는 직원 만 접근 할 수 있습니다. 교육 또는 직업적 요구는 학업 또는 직업 감독자의 요청과 RO의 결정에 따라 결정됩니다.
인사 적합성 평가
직원 적합성 평가는 사전 접근 평가 및 진행중인 평가로 구성됩니다.
사전 액세스 적합성 평가는 다음 요소로 구성됩니다 :
- Federal Select Agent and Toxin Program의 승인을 받아 Federal Services Information Services Division (CJIS)이 수행 한 Federal Investigation, CRIMINAL SERVICE 정보 서비스 부서 (CJIS)가 수행 한 SRA (Security Risk Assessment).
- 범죄 기록
- 비자 상태 (해당되는 경우)
- 이력서 또는 커리큘럼 이력서
- 가정 주소 기록 - 지난 7 년 동안 또는 18 세의 나이로 수집되는 정보는 더 짧은 기간을 나타냅니다. Ro.의 재량에 따라 확인되는 역사.
- 교육 역사-모든 고등 교육 기관이 참석했습니다.
- 업무 이력 - 지난 7 년 또는 18 세의 나이로 수집 할 정보는 더 짧은 기간을 나타냅니다. Ro.의 재량에 따라 확인되는 역사.
- 전문 라이센스 또는 인증 기록-의과 대학 직원을위한 의료 관련 라이센스 또는 인증. Ro.의 재량에 따라 확인 될 기타 라이센스 또는 인증.
- 참조 점검.
- 산업 건강 평가 - 개인의 크레이지 슬롯 능력에 악영향을 미치고 1 BSAT에 크레이지 슬롯하게 접근 할 수있는 산업 보건 의사가 확인한 신체적 또는 정신 건강 문제.
지속적인 적합성 평가는 일반적으로 3 년마다 발생합니다. 그러나 자기 또는 동료보고가 우려를 나타내는 경우 더 자주 수행 될 수 있습니다.
- RO 개인의 성과 및 행동에 대한 RO 관찰 및 지식, 감독자 및 동료와의 인터뷰, 사고, 행동 또는 크레이지 슬롯에 영향을 줄 수있는 개인의 사고, 행동 또는 조건에 대한 RO 관찰 및 지식에 대한 연간 적합성 평가.
- SRA 연방 선택 대리인 및 독소 프로그램의 승인을 받아 CJI (Criminal Services Information Services Division) 연방 조사국이 실시했습니다. SRA는 적어도 3 년마다 연방 선택 에이전트 및 독소 프로그램에 의해 요구되며 더 자주 필요할 수 있습니다.
- SRA 갱신과 일치하는 3 년마다 범죄 역사.
- SRA 갱신과 일치하기 위해 3 년마다 비자 상태 (해당되는 경우)
- 개인의 사고, 행동 또는 조건에 대한 자체 및 동료 보고서 1 단계 에이전트 및 독소를 선택할 수있는 능력에 영향을 줄 수있는 능력에 영향을 줄 수 있습니다..
Tier 1 BSAT에 액세스하기위한 적합성
인증 공무원과 상담하여 액세스 권한을 갖기위한 직원의 적합성에 관한 결정은 인증 공무원과 상담하고 해당 에이전트 및 독소의 보안 및 크레이지 슬롯에 대한 위험으로 사람을 결정하는 것을 기반으로합니다. PSAP를 통해 얻은 정보는 "전체 사람"의 관점에서 평가 될 것이며 유리하고 바람직하지 않은 정보, 우려를 유발하는 사건 (시간 통과, 사건 수 및 개인의 상황), 요인 완화 요인, 1 단계 BSAT의 보안 및 크레이지 슬롯과 관련이 있습니다.
PSAP 인증 공무원
VPRI에 의해 지정된 연구 및 혁신 연구 부사장 또는 연구 및 혁신 부사장은 대학 PSAP의 인증 공무원 역할을 할 것입니다. 인증 공무원의 책임에는 1 BSAT에 대한 액세스를 위해 대학 PSAP가 설정 한 기준을 충족하고 RO에게 그러한 문제에 대해 알리는 것이 포함됩니다.
항소
Tier 1 BSAT에 대한 적합성에 대한 부정적인 결정에 따라 Tier 1 BSAT에 대한 접근이 거부 된 개인은 결정의 이의 제기를 요청할 수 있습니다. 항소 요청은 RO 및 인증 공무원에게 서면으로 작성해야합니다.
참조 규정
42 CFR Part 73, 일부 에이전트 및 독소의 소유, 사용 및 전송
7 CFR Part 331, 일부 에이전트 및 독소의 소유, 사용 및 전송
9 CFR Part 121, 일부 에이전트 및 독소의 소유, 사용 및 전송